Semaine de la coopération

Une coopérative est une entreprise qui est la propriété des membres qui utilisent ses services (une coopérative de consommateurs ou une coopérative financière), des personnes qui y travaillent (une coopérative d’employés) ou des personnes qui y habitent (une coopérative d’habitation). Lorsque différents groupes d’intervenants partagent un intérêt commun pour assurer le succès d’une entreprise, ces groupes peuvent choisir différentes catégories de membres selon les règlements de la coop pour déterminer la façon retenue pour travailler ensemble (une coopérative à intérêts multiples).
Les coopératives peuvent offrir presque tout produit ou service et sont différentes des autres entreprises en ce sens que l’utilisation de leurs profits est déterminée par le conseil d’administration et les membres. Il existe des coopératives dans tous les secteurs de l’économie et elles peuvent toucher tous les aspects de nos vies.
C’est donc dire que vous pouvez travailler dans une coopérative de travail, habiter dans une coopérative d’habitation, acheter vos aliments, vos vêtements et d’autres articles dans des coopératives de détaillants, envoyer vos enfants dans une garderie coopérative, effectuer toutes vos transactions bancaires dans une coopérative financière et prendre des assurances pour votre vie et vos actifs avec une coopérative d’assurances.

Source : Canada coop

Le succès d’une coopérative…

Le succès d’une coopérative dépend de sa structure et de l’implication de ses membres, mais son taux de survie peut être deux fois plus élevé qu’une entreprise traditionnelle. Voici dix étapes à suivre pour former une coopérative :

 
  1. Réunir un groupe de promoteurs autour d’un projet (identifier les besoins)
  2. Faire une étude de faisabilité
  3. Tenir une rencontre
  4. Faire une étude de viabilité
  5. Organiser l’association
  6. Planifier le fonctionnement de l’entreprise
  7. Planifier et organiser le financement du démarrage de l’entreprise
  8. Assurer la légalité des opérations de l’entreprise
  9. Préparer le personnel employé
  10. Tenir l’assemblée générale
Source : Coopératives et mutuelles Canada