AXE Talents pour connecter les bons talents aux bons employeurs
Connaissez-vous AXE Talents, le nouveau service du CÉNB-RDÉE NB qui s’adresse autant aux personnes en recherche d’emploi qu’aux employeurs ? Lancé le 23 juin dernier, il rapproche les talents et les entreprises qui se correspondent, grâce à une approche structurée qui va bien au-delà du CV. Et le tout est gratuit et confidentiel.
Révéler vos forces naturelles
« Pour les personnes à la recherche d’un emploi, le service AXE Talents vous accompagne à chaque étape de votre recherche. Nous utilisons une approche spécialisée qui met en valeur vos forces réelles et naturelles à l’aide de l’outil psychométrique MPO », explique Luc Haché, gestionnaire du service d’aide à l’emploi au CÉNB-RDÉE NB.
Ce questionnaire s’attarde aux traits de personnalité et aux besoins motivationnels et autres afin d’évaluer la compatibilité de la personne avec le poste, le milieu de travail et l’équipe.
« L’outil permet de dresser un bilan des forces naturelles et des talents pour voir comment les mettre de l’avant avec un employeur. Nous relevons aussi les points de vigilance : les aspects à surveiller pour favoriser la réussite en milieu de travail », ajoute-t-il.
Tout ceci est soigneusement considéré pour augmenter les chances de décrocher un emploi. Ensuite, les données de l’outil MPO contribuent à favoriser l’intégration de la personne dans son nouveau poste.
Recruter selon sa culture d’entreprise
L’équipe accompagne aussi les PME francophones du Nouveau-Brunswick, qui ne disposent souvent pas de personnel en ressources humaines. Elle les aide à cibler les bonnes candidatures : « Ce sont celles qui ont les compétences et les comportements adaptés à votre culture d’entreprise. Encore une fois, ceci est déterminé à l’aide de l’outil psychométrique MPO », explique Luc Haché.
Cette démarche plus rigoureuse valide l’expérience, les compétences et la personnalité d’une candidature au regard des attentes de l’employeur. Le soutien peut aller plus loin : rédiger et afficher l’offre, trier les premières candidatures, mener des préentrevues téléphoniques, et plus encore. L’employeur choisit les services dont il souhaite se prévaloir. Au fil de cet accompagnement, l’employeur développe aussi ses propres réflexes en ressources humaines et prend conscience de la pertinence d’y investir. « On sensibilise également les employeurs à l’importance de prendre le temps de bien recruter, un aspect souvent sous-estimé, mais déterminant pour la réussite à long terme », ajoute Luc Haché.
Comment participer
Que vous cherchiez un emploi ou la personne idéale pour un poste, l’équipe d’AXE Talents est à votre service. Écrivez à axe.talents@cenb.com. Les rencontres ont ensuite lieu en personne, près de chez vous, dans l’un des deux bureaux du CÉNB-RDÉE NB ou l’un des 19 bureaux de Travail NB, partenaire du programme.
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axe.talents@cenb.com